深藏功名的华车人-黎春荣

每一位平凡的华车人在各自的岗位上从事着平凡的工作,他们朴实、敬业、善良、忠诚.......他们身上有着无数值得我们学习的品质。榜样的力量是无穷的,让我们追随华车人的脚步,从不同的视角领略不平凡的华车梦。我们将持续报道华车“家”文化——“不平凡的华车人”系列,敬请关注!


接下来为您带来的第一期报道:汕头中心医院项目经理——黎春荣。无论在军营、还是在企业,无论是什么角色,他都深藏功名,不改本色,尽职尽责,敢为人先,绝不愧对军人、英模这个称号。

黎春荣,1964年10月生,广西平南人。1982年11月入伍,历任战士、排长、连长、营长、团副参谋长等职,先后被评为“全国抗洪模范”、荣立二等功1次、三等功2次。2017年7月正式加入华车公司,担任汕头中心医院项目部经理。


用军人意志品质不断学习提高本领

黎春荣始终把每次调动、转岗作为一个新的起点、一次全新的学习机会。1984年至1987年桂林陆军学院学习时,获首批学员入党;1993年至1995年在石家庄陆军参谋学院学习时,被评为“优秀学员”。在营连主官岗位上,刻苦钻研军事技术和带兵之道,荣获“优秀基层干部”称号。2003年12月,在度过20年军旅生涯后华丽转身,光荣退役。本来可以凭借功名找到一个更好的工作,但他却凭借自身过硬的素质和敢干敢拼的魄力、胆识,在汕头特区展开自谋职业的人生旅程。

为了克服长时间在部队生活、不与外界接触、没有足够的社会经验和工作经验等短板,尽快提高地方工作能力,在汕头瑞康、广州众安康等公司担任督查部经理、质量管理部经理、党(总)支部书记(兼)、现场总监等职。期间,坚持干中学、学中干,熟悉了企业ISO9001国际质量管理体系和ISO14001环境管理体系,掌握了医院建筑物管理、设备运维、消防、保安、保洁、绿化、医疗废弃物处理、医疗洗涤、食堂及营养餐配送相关知识和规范化工作流程。华车科技有限公司专注医院停车场及大后勤服务管理,以“追求极致,只做第一”为理念,由三位从部队退役的大校负责运营管理,作风过硬,管理严格。加入华车公司后,黎经理每天早出晚归,白天在项目抓管理、做服务;晚上努力学习医院安保和停车场管理知识,并通过报纸、杂志、网络等各种渠道了解最新资讯,先后摘写了十几万字的读书笔记。通过学思践悟,全面掌握了医院停车场管理知识、公司规章制度、岗位技能、规范化工作流程等,为管理项目奠定了良好的基础。

用抗洪精神凝聚推动项目建设的力量

1998年,黎春荣奉命率全营在湖北黄石参加了“98长江抗洪”救灾。沧海横流,方显英雄本色。全营官兵不畏艰险,冲锋在波峰浪尖,战斗在堤防险段,拼搏在紧要关头,用忠诚、汗水化解了一个又一个危难险情,被广州军区授予集体二等功;个人被国家防总、人事部、解放军总政治部授予“抗洪模范”荣誉称号,荣立二等功。在抗洪抢险斗争中形成的“成众一心、众志成城、不怕困难、顽强拼搏、坚韧不拔、敢于胜利”的伟大抗洪精神,成为他一生中珍贵的精神财富。

临危受命担任经理后,针对项目管理团队能力弱、员工年龄大、纪律松散、凝聚力不强、工作主动性差等问题,他本色不改,全面谋划,重点抓建。一是通过现身说法,大力弘扬抗洪抢险精神,激发员工内动力,增强项目凝聚力;二是叫响“看我的,跟我来”,要求员工做到的,自己先做到,公司要求项目经理每月参加早交班需达到12次,但他平均每月参加达28次之多;三是严格落实绩效管理制度,大力表扬好人好事,对违规违纪人员严格处罚;四是按照公司家文化理念,每天顶岗4小时,对有困难的员工积极主动做思想工作,力所能及帮助解决困难。通过艰苦努力,项目全面建设有了较大进步,凝聚力、战斗力不断增强,在医院迎接三甲评审和创文、创卫等重大活动中,项目人员团结拼搏,高标准严要求,出色完成任务,得到了医院和检查组的高度评价。

像部队迎评迎考一样抓项目品质服务

在部队时,黎春荣所带的营连每年都要接受总部、军区、集团军各级由专家组,对作战指挥、战备训练、人员素质、后勤保障和装备维护等进行全面系统性评估。评估人员进库房、上操场、访班排、查装备,逐项内容检验,逐个人员考核,他所带的营连项项合格,次次优秀,多次被评为全面建设先进单位,个人多次被评为优秀指挥员。


在医院停车场做服务管理工作,时时刻刻都要接受院方、车主、就诊患者的评判,标准高、难度大。黎经理反复强调“坚持以医患人员为中心,不断提高贴心服务、品质服务水平,让政府放心、医院满意、百姓点赞应该成为我们的目标”。借鉴部队迎考、迎评经验做法,在深入了解院情民意基础上,总结梳理了医院“一车难停”中存在线路设计、智能设备、人员素质、规章制度等六个方面28个重点难点问题,着力在“补短板、强弱项、激活力、抓落实”上下功夫。持续强化“追求极致,只做第一”理念灌输,要求员工把品质服务当成自己至高无上的宗旨;采取在岗培训、请教官到项目培训、送员工到公司基地培训等方式,全面提高员工岗位技能;在马路入口和进医院200米前路边增设车场余位情况电子屏实时显示车位信息,用铁栏杆和路桩及雪糕桶将通道实施人车分流,增加标识标牌引导人、车正确行走;加大微信支付推广力度,使微信扫码支付达80%;在门诊开通“U”型弯道循环进出车道,留出“即停即走”车位,满足上落客车辆和临时停放要求;对需要帮助的病患人员给予引导、开车门、助推轮椅、雨天打伞和搀扶;协助车主代泊、更换轮胎、给轮胎充气和搭电点火等。通过早部署、晚讲评,常抓不懈,项目服务水平不断提高,院方满意度达95%以上,就诊患者好评率达到90%以上。


他始终认为,军人的称号是他一生的荣耀,当兵的生涯锻炼了坚忍不拔的意志和品质,是他一生的宝贵财富,并表示,将继续保持军人优良作风,低调做人,高调做事,以不甘平庸的钻劲、闯劲,在平凡岗位做出不平凡贡献。